Quản lý nhà hàng, giám sát nhà hàng, nhân viên phục vụ – Công ty TNHH Thương mại D&A | Tuyển dụng Hải Phòng

Tuyển dụng Hải Phòng tuyen dung hai phong việc làm Hải Phòng viec lam hai phong

Tuyển dụng Hải Phòng mới nhất việc làm Hải Phòng mới nhất tuyen dung hai phong moi nhat viec lam hai phong moi nhat

Tuyển dụng kế toán ở Hải Phòng việc làm kế toán ở Hải Phòng tuyen dung ke toan o hai phong viec lam ke toan o hai phong

Quản lý nhà hàng, giám sát nhà hàng, nhân viên phục vụ – Công ty TNHH Thương mại D&A

tuyendung

Công ty TNHH Thương mại D&A là Công ty hoạt động lâu năm về lĩnh vực nhà hàng và các dịch vụ ăn uống. Tất cả các nhà hàng thuộc chuỗi nhà hàng của Công ty TNHH Thương mại D&A đều nằm trên những vị trí đẹp của trung tâm Thành phố Hải Phòng. Với 5 năm hoạt động của mình Công ty đã xây dựng lên một hệ thống các quán ăn, quán cà phê như:
– Quán ăn ngon 3 miền – Số 40 Trần Quang Khải, Hoàng Văn Thụ, Hồng Bàng, Hải Phòng
– Quán Cafe Feeling – Số 9 Khu B1, Lô 7B, Đường Lê Hồng Phong, Đông Khê, Ngô Quyền, Hải Phòng
– Quán Guu – Số 54 Trần Phú, Lương Khánh Thiện, Ngô Quyền, Hải Phòng.
Công ty TNHH Thương mại D&A đang tìm kiếm những ứng viên tiềm năng nhằm phát triển và xây dựng một đội ngũ nhân viên có trình độ chuyên môn cao, có năng lực, kinh nghiệm trong công tác quản lý, khả năng điều hành  kinh doanh hiệu quả, năng động, nhiệt tình và chuyên nghiệp trong công tác phục vụ khách hàng.

TUYỂN QUẢN LÝ NHÀ HÀNG, GIÁM SÁT NHÀ HÀNG, NHÂN VIÊN PHỤC VỤ
Thông tin tuyển dụng
Địa điểm: Hải Phòng Cấp bậc: Nhân viên
Ngành nghề: Nhà hàng Bằng cấp: Không yêu cầu
Hình thức: Nhân viên chính thức Độ tuổi 20-35
Loại hình: Toàn thời gian Giới tính: Nam/Nữ
Lương: Thỏa thuận Hạn nộp hồ sơ đến: 13.06.2016
Mô tả công việc
1. Quản lý nhà hàng.

  • Số lượng tuyển dụng:  02 người
  • Nơi làm việc: Hải Phòng
  • Mô tả công việc:

–          Chịu trách nhiệm thực hiện việc kinh doanh tại nhà hàng.
–          Phân tích, lập kế hoạch bán hàng theo chỉ tiêu và có lợi nhuận.
–          Sắp xếp, thực hiện các hoạt động marketing, sự kiện quảng bá hoặc chương trình khuyến mại,….
–          Tuyển chọn, đào tạo, phát triển và khuyến khích nhân viên.
–          Giải quyết các thắc mắc, phàn nàn của khách hàng.
–          Kiểm tra, giám sát việc sắp xếp các ca làm việc của các bộ phận trong nhà hàng.
–          Duy trì, kiểm soát tiêu chuẩn về chất lượng, vệ sinh an toàn thực phẩm.
–          Kiểm soát mức độ tồn kho và các order hàng ngày của các bộ phận trong nhà hàng.
–          Sẽ trao đổi thêm khi phỏng vấn.
2. Giám sát nhà hàng.

  • Số lượng tuyển dụng: 03 người
  • Nơi làm việc: Hải Phòng
  • Mô tả công việc:

–          Chịu trách nhiệm giám sát các hoạt động hàng ngày của nhà hàng.
–          Hỗ trợ Quản lý xây dựng và duy trì các kế hoạch hoạt động và mục tiêu của nhà hàng.
–          Hỗ trợ Quản lý tổ chức các buổi họp đầu ca để hướng dẫn, truyền đạt thông tin cho nhân viên.
–          Lựa chọn, phỏng vấn, phát triển, đào tạo và duy trì lục lượng nhân viên chuyên nghiệp.
–          Phân bổ nhân viên phù hợp với các vị trí khác nhau trong hệ thống hoạt động của nhà hàng, dựa trên sở trường của nhân viên và yêu cầu công việc để đảm bảo cho việc phục vụ khách được tốt nhất.
–          Trực tiếp giải quyết các yêu cầu và ý kiến của khách hàng trong khả năng có thể.
–          Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
3. Nhân viên phục vụ.

  • Số lượng tuyển dụng: 10 người
  • Nơi làm việc: Hải Phòng
  • Mô tả công việc:

–          Đảm bảo các khu vực trong nhà hàng vệ sinh sạch sẽ
–          Hiểu rõ kiến thức về đồ ăn thức uống trong thực đơn
–          Thực hiện các qui trình mở cửa và đóng cửa nhà hàng, làm vệ sinh, set up, chuẩn bị phục vụ
–          Kiểm soát các hoạt động phục vụ tránh hỏng hóc và đổ vỡ, lãng phí
–          Đảm bảo việc phục vụ khách tại khu vực đã được phân công một cách hiệu quả
–          Hiểu rõ nội qui, qui chế của nhà hàng
–          Kiểm soát vấn đề mặc đồng phục, đeo biển tên, trang điểm, vệ sinh cá nhân  một cách tốt nhất
–          Hiểu rõ về qui định phòng cháy chữa cháy, vệ sinh an toàn thực phẩm

Kỹ năng yêu cầu
1. Quản lý nhà hàng.
–          Giới tính: Nam/Nữ
–          Tuổi từ 20 đến 35. Làm việc theo ca (08 giờ/ca/ ngày)
–          Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó trong công việc.
–          Không vướng bận gia đình.
–          Tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành Quản trị kinh doanh – Quản trị nhà hàng khách sạn.
–          Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm 02 năm trở lên tại vị trí tương đương.
2. Giám sát nhà hàng.
–          Giới tính: Nam/Nữ
–          Tuổi từ 20 đến 30. Làm việc theo ca (08 giờ/ca/ ngày)
–          Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó trong công việc..
–          Ngoại hình cân đối, có sức khỏe tốt, khả năng giao tiếp tốt.
–          Tốt nghiệp các trường Trung cấp chuyên nghiệp, cao đẳng, đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh- Quản trị nhà hàng khách sạn.
–          Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm 01 trở lên tại vị trí tương đương.
3. Nhân viên phục vụ.
–          Giới tính: Nam/Nữ
–          Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên
–          Tuổi từ 18 đến 30. Làm việc theo ca (08 giờ/ca/ ngày)
–          Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó trong công việc..
–          Ngoại hình cân đối, có sức khỏe tốt, khả năng giao tiếp tốt.
–          Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm  tại vị trí tương đương.
Thông tin khác
1. Mức lương:
– Vị trí Quản lý, Giám sát, Marketing: Từ 4.000.000đ đến 15.000.000đ/tháng.
– Vị trí nhân viên phục vụ: Từ 2.500.000đ đến 2.900.000đ/ tháng.
2. Quyền lợi được hưởng
–          Được đào tạo nghiệp vụ chuyên môn theo tiêu chuẩn của ngành dịch vụ nhà hàng, khách sạn.
–          Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và ổn định; thu nhập hấp dẫn.
–          Được làm việc trực tiếp với các chuyên gia đầu ngành trong lĩnh vực quản lý nhà hàng, khách sạn.
–          Có điều kiện khẳng định bản thân, cơ hội thăng tiến.
–          Được hưởng đầy đủ các quyền lợi và các chế độ đối với người lao động theo bộ luật Lao động và theo quy định của Công ty.
–          Được hưởng một bữa ăn, một tháng được nghỉ 2 ngày.
Yêu cầu hồ sơ
Hồ sơ bao gồm –       Đơn xin việc viết tay
–       Bản tự thuật cá nhân (CV) – 01 bản tiếng Việt hoặc tiếng Anh
–       Sơ yếu lí lịch có xác nhận của chính quyền địa phương (6 tháng gần nhất, 1 bản gốc)
–       Giấy khai sinh (1 bản sao công chứng)
–       CMND hoặc Hộ chiếu (1 bản sao công chứng/loại)
–       Sổ hộ khẩu hoặc đăng ký tạm trú (1 bản sao công chứng/loại)
–       Giấy khám sức khỏe (bản chính, trong vòng 6 tháng gần nhất, có xác nhận của bệnh viện cấp quận, huyện hoặc tương đương)
–       Các bằng cấp, chứng chỉ, bảng điểm chi tiết (bản sao công chứng)
–       01 phong bì đựng 04 ảnh cá nhân 3×4 (phía sau ghi rõ họ tên và ngày sinh)
Hồ sơ gửi về
  • Thời hạn nộp hồ sơ: Hết ngày 13/062016 (ưu tiên cho những ứng viên nộp hồ sơ sớm)
  • Địa chỉ nộp hồ sơ:

–       Ứng viên có thể gửi CV và các file mềm văn bằng chứng chỉ đính kèm qua địa chỉ email: thucuctb87@gmail.com
+ Yêu cầu đặt tiêu đề email: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên_Số điện thoại.
VD: CV Quản lý_Nguyen Van A_091…….
–       Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp trong giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần hoặc qua đường bưu điện theo địa chỉ:
+ Phòng hành chính kế toán Công ty TNHH Thương mại D&A –  Quán ăn Ngon 3 Miền
+ Địa chỉ: Số 40 Trần Quang Khải, P. Hoàng Văn Thụ, Q. Hồng Bàng, TP. Hải Phòng

  • Người liên hệ: Ms. Cúc  – Phòng hành chính nhân sự

+ Điện thoại: 0989 418 003
+ Chỉ liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu. Không hoàn trả hồ sơ nếu không trúng tuyển.